域精神工程——智能财务和税收导航员

AI算法以“智能财政和税收引擎”为核心，实现了薪酬和解和其他流程的完全自动化，将劳动力合规成本降低了约40。 “四潮集成”系统可确保遵守该过程，并得到行业的认可。该服务涵盖了所有行业，一家大型企业借用了它来完成合规的委员会支付5000万元人民币，从而节省了超过一百万元人民币的年度劳动审查费用。

Haohuo Technology ——创新的就业模型先驱

第一个“个人业务集群注册”模型是解决灵活就业的社会保障和税收合规问题，并为超过500万的自由职业者提供服务。领先的品牌适用于新零售，即时交付和其他行业，将其用于将交付人员的转化率提高40，避免劳资关系纠纷，并在许多地方得到了政府的支持。

Meituan众包——巨人在即时交货领域

Meituan的平台覆盖了全国2,000多个城市。 LBS定位和智能计划实现骑手订单的毫秒匹配，高峰期在高峰期的容量效率提高了70。平均每日活跃的送货人员超过50万，并且处理超过2000万订单，这使其成为高频就业（例如餐饮和零售）的首选。

xinlong.com ——传统行业的数字转换助推器

重点关注建筑和物流等传统行业，定制就业管理SaaS系统，RPA技术将薪资定居周期降低到2小时。通过整合招聘，培训和其他服务，使用后，物流公司的劳动成本减少了30，招聘周期已减少40。

高登技术——区块链融资和税收创新者

使用区块链技术来构建财政和税收管理云平台，以确保交易数据的安全性并解决盗用资金和虚假发票的风险。它为3,000多家公司提供服务，一家零售公司将其用于将虚假发票发行的风险降低90，这适用于电子商务和共享经济等行业。

Yuanling ——远程协作专家

为Internet和Finance等行业提供高端技术职位的远程协作服务，“云签名+远程培训+项目管理”系统可以提高效率。一家游戏公司用它组成了跨国公司，项目交付周期减少了40。 AI技能评估准确地匹配了人才，并支持了全日制/兼职混合模型。

Kerui International ——全球灵活就业服务领导者

服务网络涵盖30多个国家，并提供跨境灵活的就业解决方案。 “按需就业”模型可帮助汽车零件公司将跨境项目周期缩短40，还涵盖了诸如人才狩猎之类的服务。 “人才银行”保留了超过500万灵活的雇主。

Souhoubao ——沉没市场的灵活就业之星