年终奖金：每个公民在纳税年度只能享受一次，并单独宣布。计算个人所得税时，将其除以12个月的业务以找到税率。它是居民的个人工资和薪水个人所得税的优惠待遇，也是减少个人所得税的税收制度的补充。

工资薪金和年终奖进行综合运用，是高工资人员个税筹划不错的选择

示例：王老师的年薪为300,000元人民币，额外的和特殊的附加费被忽略，并且不考虑分销方法

1。如果全部用作薪水，则应向州缴纳个人所得税

应付个人税=（300,000元到60,000元） * 20的税率-16,920元快速扣除编号=31,080元

2。如果将300,000的年薪与年终奖金结合在一起，则应向州支付个人税

步骤1：将300,000元人民币划分为薪水和年终奖金：薪水为150,000元和年终奖金150,000元。

步骤2：计算年终奖金和个人税

150,000/12个月=商=12,500元，找到相应的税率为20，税率上升到第一级为10，相应商的上限为12,000元，锁定12,000*12个月的年终奖金*12个月

锁定年薪=300,000-144,000=156,000

分别计算工资和年终奖金个人税

156,000元的个人税=（156,000-60,000元） * 10税率-2520快速扣除编号=7080 yuan

年终奖金个人税=144,000元* 10税率-210快速扣除编号=14,190元

这两个项目的个人所得税=7080元+ 14190元=21270 yuan

3。使用个人所得税关键点计划

步骤1：将300,000元分成204,000元的薪水和96,000元的年终奖金

步骤2：计算个人所得税

204,000元工资的人事税=（204,000元60,000元） * 10 – 快速扣除2520=11,880 yuan

96,000元年终奖金个人税=96,000元*10 – 快速计算扣除210=9390 yuan

两项个人所得税的总计=11880+9390=21270 yuan

可以看出，没有任何计划，上述三个计划的个人所得税最高。使用年终奖金和工资的平衡点方法以及个人所得税率关键点方法的计划结果是相同的。超过30的个人所得税的税收节省是通过计划节省的，而不是没有任何计划。