方法1：灵活员工员工退休金保险——“更多付款并获得更多”长期投资

1。保险范围：所有16岁以上且不在全国退休年龄的灵活就业人员都可以自愿参加。

2.付款方式：付款基础在被保险年份的全尺寸中的城市单位平均每月薪水的60至300之间。被保险人可以独立选择水平。付款比率通常为20，其中12进入社会统一帐户，8的人进入个人帐户。支付月费，费用由个人承担。

·例如：如果某个地方的平均社会工资为6,000元，最低水平为60（3,600元），则每月付款金额为3,600元20=720元，而年度付款为8,640 Yuan。

3.治疗和收集条件：达到法律退休年龄（通常60岁以上的男性和55岁以上的女性），并积累了15年的付款，您可以每月养老金。养老金计算方法与企业员工的计算方法相同。它由基本养老金（与社会平均工资有关）和个人帐户养老金组成。它具有很高的好处，并参与了每年安排的养老金的调整，这可以有效抵抗通货膨胀。

方法2：城市和农村居民退休金保险的基本保证——“广泛覆盖和基本保护”

1。保险范围：超过16岁的人（不包括学生），州机构和机构的工作人员，以及未经员工养老金保险范围的城市和农村居民。

2.付款方式：每年支付费用，并且有多个付款标准（例如200元，500元，1,000元，2,000元，5,000元人民币，每年5,000元等），被保险人可以独立选择。政府将为不同的付款水平提供额外的补贴（例如，支付500元至60元的费用，并向200元到200元的200元人民币支付2,000元）。所有个人付款和政府补贴都包含在个人帐户中。

3.治疗和收集条件：如果您已有60岁的年龄，总付款15年，则可以每月养老金。养老金由基本养老金（完全由政府财政支付，由国家制定，可以由地方政府筹集）和个人帐户养老金。总体福利水平低于员工养老金的福利，这取决于其一般保险的性质。

深入比较：哪种方法更“具有成本效益”？

是否需要根据个人经济状况和未来期望对“成本效益”进行全面判断。

·从投资的角度来看：员工的养老金付款通常在数千人民币和数万人民币之间，当前的经济压力很大；居民的养老金支付仅在数百人和成千上万的人民币之间，这些人的压力很小和政府补贴。

·从回报的角度来看：员工将来将获得更高的款项，并定期增长，并在长期收益中获得明显的优势；居民提供基本的生活安全性，收益增长机制和范围相对较弱。

·从风险的角度来看：居民养老金保险（包括政府补贴）个人账户的所有资金属于个人，并且没有“本金”损失的风险，这是非常安全的。员工退休金保险的总体帐户部分将不会继承。

·从适应性的角度来看：

·雇员退休金保险更适合收入较高且收入稳定，退休金质量更高并能够承受长期付款压力。这是一项长期投资，即“付出更多，得到更多，付出更多，付出更多，得到更多并获得更多”。

·城市和农村居民的养老金保险更适合收入不稳定或预算较低和预算有限的团体。主要目标是实现“从一无所有到某物”的最基本保护。

建议和重要提示

1。优先原则：在财务能力允许的前提下，您应优先考虑参加员工养老金保险以获得更高水平的养老金保险。这是对未来退休生活质量的关键投资。

2。长期付款更有意义：15年的付款只是获得养老金的“最低门槛”。对于员工的退休金，付款期的时间越长，付款基础越高，养老金就会越多。鼓励被保险人在条件允许的情况下继续支付费用。

3。机构联系：政策允许两个机构之间的联系和转移。如果您首先参加居民养老金保险，并且随后的经济状况有所改善，则可以根据法规将居民退休金保险转移到员工养老金保险中，并且可以通过付款平衡或年计算来实现保护升级。

4。咨询本地：根据实际条件，每个地方确定特定的支付基础，水平和补贴金额。有关详细信息，请务必咨询当地社会保障局（您可以致电国家统一服务热线12333或访问当地人力资源和社会保障局的官方网站）。

结论：只有适合养老金保险的选择，没有绝对的最佳解决方案。这是一项战略计划，涉及个人几十年来的生活质量。建议每个被保险人都应该从自己的实际情况开始，仔细权衡当前的投资和未来的回报，并为自己选择最稳定的“养老金保护伞”。