山东企业退休金主要由基础养老金和个人账户养老金组成。

    基础养老金是指参保人退休时当地上年度在岗职工月平均工资与本人平均缴费指数工资之和的平均值，为基础养老金月标准的基数，具体数额与缴费年限和缴费基数有关。

    个人账户养老金是在退休时，根据退休职工个人账户上的余额以及平均缴费指数，计算出来的月标准。简单来说就是一个用来计发养老金的账户，里面存放了多少钱，就是多少钱。

    不过需要注意一点的是，这两种养老金都由省政府来确定标准。更多相关问题，您可以咨询当地社保部门工作人员获取解答。

山东企业退休金调整，让你轻松养老！

    随着人口老龄化趋势的加剧，养老问题越来越受到人们的关注。而在山东，企业退休金的数额和发放方式也在不断调整和完善，以确保广大退休职工能够享受更加优越的晚年生活。

一、山东企业退休金的调整

    在过去的一年中，山东省人力资源和社会保障厅根据国家相关政策和经济发展情况，对全省企业退休金进行了调整。与往年不同，今年的调整幅度较大，将有更多的退休职工受益。

    具体调整方案如下：

    1. 基本养老金普调：每人每月增加50元，同时，缴费年限超过15年的，每超过一年再增加3元。

    2. 特殊人群优待：符合条件的艰苦边远地区退休职工，每月增加20元；企业退休军转干部，按平均缴费工资和养老金水平较低一方的调整标准调整养老金。

    3. 倾斜调整：针对年满70周岁的退休职工，每人每月增加20元；对企业退休职工中曾是部队军人的，如果其军龄在退休前的在当地养老保险缴费年限不超过10年，且当地养老保险缴费年限满30年及以上的，每人每月增加30元。

二、山东企业退休金的发放方式

    除了调整幅度之外，山东企业退休金的发放方式也备受关注。目前，山东省企业退休金的发放主要采用以下两种方式：

    1. 银行卡发放：为了方便广大退休职工领取养老金，山东省各地都开通了银行卡发放。退休职工只需携带身份证和银行卡到指定银行柜台办理认证手续即可领取养老金。

    2. 电子社保卡发放：为了跟上时代的步伐，山东省还积极推行电子社保卡发放。退休职工只需在手机上下载电子社保卡APP，按照操作指南完成认证即可领取养老金。

    总之山东对企业退休金做出了系列调整通过以上的调整可以更好地保障企业退休职工的生活权益，减轻他们的养老负担。对于山东的企业退休职工来说，这无疑是一个好消息。希望这些信息能够帮助到您！